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【陈凤兰╱台北报导】在职妇女请育婴留职停薪假，未来可领取津贴。劳委会规划，在职妇女依《两性工作平等法》向僱主申请育婴留职停薪假，将由就业保险基金支付劳工投保薪资六成最高六个月的津贴。以最高投保薪资四万...